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最近看到查號台人力銀行的總監被火掉的新聞。
又正好在網路上看到這篇文章...

提醒自己,也勸勉別人。

菩薩的禮貌/何飛鵬

進媒體的第一份工作是記者,那時剛畢業不久,
又有幸進了發行量極大的《中國時報》,採訪的又是經濟新聞
,台灣的知名企業及老闆,對我這個不懂事的年輕人,待若上賓,
不知不覺中,我開始自以為是,覺得自己很「傑出」、很「偉大」,
因為所有的人見了我,都尊敬有加。
直到有一天,我發覺一個採訪對象,對一位我非常認同的同業
,非常不禮貌,我十分訝異,這個同業能力比我強,
但卻得不到採訪對象的尊敬。

經過仔細思考後,我終於弄清楚是怎麼回事。
因為我代表的是大報,他們尊敬的不是我,
而是我背後的大報;他們看輕的也不是那位同業,
他們輕忽的是那家發行量小的報社。
這個體驗我牢記在心,「我」和組織是兩件事,千萬不要混為一談。

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我對於管理、領導的文章還挺有興趣的,畢竟在職場這是一定會碰到的。

show.bmp 
SHOW ME THE MONEY

看到前幾期的"商業週刊"有篇文章題目是"加薪的理由"

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[轉]成功學Vs.厚黑學 名家簡介--臧聲遠  Career就業情報總編輯     20世紀,美國的成功學大師輩出,不論是卡內基,或是拿破崙希爾、博恩崔西,都有一個共同特質:他們都是基督徒,著作都有基督教倫理的色彩。例如,他們都特別重視「信念」的力量,鼓吹正面積極的思考,教導勤奮與自律的必要,也都強調成功者的品格特質。這種正派的成功學,才能創造可長可久的成功!  

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